PERAN STRATEGIC AGILITY TERHADAP PENDIDIKAN DAN PELATIHAN DIMODERASI OLEH LOCUS OF CONTROL MENURUT PRESPEKTIF BISNIS SYARIAH (Studi pada PDAM Way Rilau Provinsi Lampung)

Anisa, Adenan (2026) PERAN STRATEGIC AGILITY TERHADAP PENDIDIKAN DAN PELATIHAN DIMODERASI OLEH LOCUS OF CONTROL MENURUT PRESPEKTIF BISNIS SYARIAH (Studi pada PDAM Way Rilau Provinsi Lampung). Diploma thesis, UIN RADEN INTAN LAMPUNG.

	PDF Download (2MB)
	PDF Restricted to Repository staff only Download (3MB)

Abstract

ABSTRAK Saat ini organisasi semakin rentan terhadap perubahan yang keberlanjutan. Kecepatan, kebugaran, fleksibilitas, ketangkasan merupakan kata-kata yang sering digunakan untuk menggambarkan atlet kelas dunia dibandingkan organisasi atau sumber daya manusianya (SDM). Dalam 5 periode terakhir Diego dan Almodofar menyatakan bahwa strategic agility masih menjadi topik yang masih relevan untuk di dalami. Masalah pada Pendidikan dan pelatihan karyawan sering terjadi karena ketidak efektivitasan atau tidak sesuai dengan target sehingga sudah mengeluarkan banyak biaya akan tetapi menggunakan metode yang salah dalam pelatihan dan Pendidikan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : 1. Apakah peran strategic agility dapat berpengaruh positif terhadap tingkat signifikan pelatihan dan pendidikan SDM di PDAM Way Rilau Provinsi Lampung. 2. Apakah Locus of Control dapat memoderasi antara strategic agility terhadap tingkat signifikansi pelatihan dan pendidikan SDM di PDAM Way Rilau Provinsi Lampung. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif, populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan dari PDAM Way Rilau Bandar Lampung. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebnayak 72 responden dengan menggunakan rumus slovin. Pengumpulan data menggunakan kuisioner dan wawancara. Metode analisis data menggunakan SmartPLS3. Hasil penelitian yang diperoleh secara langsung setiap rumusan masalah yaitu untuk hipotesis pertama Strategic Agility berpengaruh positif dan signifikan terhadap Pendidikan. Sedangkan untuk hipotesis kedua yaitu Pelatihan PDAM Way Rilau Bandar Lampung, dan Locus of Control memoderasi memperkuat hubungan antara strategic agiitiy terhadap pendidikan dan pelatihan PDAM Way Rilau Bandar Lampung. Kata kunci : Strategic Agility, Pendidikan dan Pelatihan¸Locus of Control ABSTRACT Currently, organizations are increasingly vulnerable to sustainable change. Speed, fitness, flexibility, agility are words that are often used to describe world-class athletes compared to organizations or their human resources (HR). In the last 5 periods, Diego and Almodofar stated that strategic agility is still a topic that is still relevant to explore. Problems in employee education and training often occur due to ineffectiveness or not in accordance with the target so that they have spent a lot of money but use the wrong method in training and education. This study aims to determine: 1. Can the role of strategic agility have a positive effect on the level of significance of HR training and education at PDAM Way Rilau, Lampung Province. 2. Can Locus of Control moderate between strategic agility and the level of significance of HR training and education at PDAM Way Rilau, Lampung Province. This research is a quantitative study, the population in this study were all employees of PDAM Way Rilau Bandar Lampung. The sample used in this study was 72 respondents using the slovin formula. Data collection using questionnaires and interviews. Data analysis method using SmartPLS3. The results of the study obtained directly from each problem formulation are for the first hypothesis Strategic Agility has a positive and significant effect on Education. While for the second hypothesis, namely Training PDAM Way Rilau Bandar Lampung, and Locus of Control moderates strengthening the relationship between strategic agiitiy on education and training PDAM Way Rilau Bandar Lampung. Keywords: Strategic Agility, Education and Training¸Locus of Control

Actions (login required)

View Item