FUNGSI MANAJEMEN DAKWAH DALAM MEMBINA AKHLAKUL KARIMAH ANGGOTA IKATAN KELUARGA SILAT PUTRA INDONESIA (IKSPI) KERA SAKTI JAGARAGA LAMPUNG BARAT.

Eldiyan, Ipan (2025) FUNGSI MANAJEMEN DAKWAH DALAM MEMBINA AKHLAKUL KARIMAH ANGGOTA IKATAN KELUARGA SILAT PUTRA INDONESIA (IKSPI) KERA SAKTI JAGARAGA LAMPUNG BARAT. Diploma thesis, UIN RADEN INTAN LAMPUNG.

[thumbnail of SKRIPSI BAB I DAN II ELDIYAN.pdf] PDF
Download (5MB)
[thumbnail of SKRIPSI ELDIYAN.pdf] PDF
Restricted to Repository staff only

Download (5MB)

Abstract

ABSTRAK Organisasi IKSPI Kera Sakti sebagai perguruan pencak silat memiliki potensi besar dalam menanamkan nilai-nilai etika dan spiritual kepada anggotanya, termasuk kejujuran, disiplin, keberanian, dan tanggung jawab yang selaras dengan ajaran Islam. Namun, hasil observasi awal menunjukkan bahwa pembinaan akhlakul karimah di organisasi ini menghadapi berbagai tantangan kompleks, meliputi rendahnya kesadaran religius anggota, kurangnya metode pembinaan yang terstruktur dan sistematis, serta keberagaman latar belakang ras, suku, dan budaya yang memerlukan pendekatan yang adaptif dan inklusif. Permasalahan utama yang diidentifikasi dalam penelitian ini mencakup kurangnya rasa hormat sesama anggota, tidak berjalannya kembali kegiatan keagamaan yang sebelumnya sempat berjalan, minimnya penerapan akhlakul karimah dalam kehidupan sehari-hari, keterbatasan materi yang sesuai dengan nilai-nilai Islami, serta rendahnya kesadaran individu terhadap pentingnya pembentukan karakter yang baik. Kondisi ini berpotensi menghambat perkembangan nilai-nilai keagamaan dalam organisasi dan mempengaruhi efektivitas pencapaian tujuan organisasi dalam membentuk karakter anggota yang berakhlak mulia. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif untuk menganalisis implementasi fungsi-fungsi manajemen dakwah yang meliputi perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan, dan evaluasi dalam konteks pembinaan akhlakul karimah. Solusi yang diusulkan mencakup penerapan fungsi manajemen dakwah secara terencana dan sistematis melalui pendekatan yang menyeluruh, yaitu mengadakan kegiatan sesuai dengan kebutuhan anggota, mengorganisir kegiatan yang melibatkan semua anggota dengan menerapkan akhlakul karimah yang sesuai dengan nilai-nilai Islam, dan melakukan evaluasi berkelanjutan untuk memastikan efektivitas program. Hasil penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi teoretis dan praktis dalam pengembangan model manajemen dakwah yang efektif untuk organisasi berbasis budaya dan seni bela diri. Secara teoretis, penelitian ini memperkaya kajian tentang integrasi manajemen modern dengan nilai-nilai dakwah Islam dalam konteks organisasi non-profit. Secara praktis, penelitian ini diharapkan dapat ii iii menjadi rujukan bagi organisasi serupa dalam mengembangkan program pembinaan akhlakul karimah yang sistematis dan berkelanjutan. Implikasi dari penelitian ini mencakup peningkatan pemahaman anggota IKSPI Kera Sakti terhadap nilai-nilai Islami, perbaikan karakter dan perilaku anggota dalam kehidupan pribadi maupun organisasi, terciptanya lingkungan organisasi yang kondusif untuk pengembangan akhlakul karimah, serta terbentuknya model manajemen dakwah yang dapat diadaptasi oleh organisasi sejenis. Dengan demikian, penelitian ini berkontribusi dalam upaya membangun generasi muda yang tidak hanya terampil dalam seni bela diri tetapi juga memiliki karakter yang kuat berdasarkan nilai-nilai akhlakul karimah sesuai dengan ajaran Islam. Kata Kunci: Fungsi Manajemen Dakwah, Akhlakul Karimah, IKSPI Kera Sakti, Pembinaan Karakter, Organisasi Seni Bela Diri, Nilai-nilai Islam ABSTRAC The IKSPI Kera Sakti organization as a pencak silat martial arts school has great potential in instilling ethical and spiritual values to its members, including honesty, discipline, courage, and responsibility that are aligned with Islamic teachings. However, initial observations show that the cultivation of akhlakul karimah (noble character) in this organization faces various complex challenges, including low religious awareness among members, lack of structured and systematic coaching methods, and the diversity of racial, ethnic, and cultural backgrounds that require adaptive and inclusive approaches. The main problems identified in this study include lack of respect among members, failure to resume religious activities that had previously been running, minimal application of akhlakul karimah in daily life, limited materials that align with Islamic values, and low individual awareness of the importance of good character formation. This condition has the potential to hinder the development of religious values within the organization and affect the effectiveness of achieving organizational goals in forming members with noble character. This study uses a qualitative approach to analyze the implementation of da'wah management functions which include planning, organizing, implementing, and evaluating in the context of akhlakul karimah cultivation. The proposed solutions include implementing da'wah management functions in a planned and systematic manner through a comprehensive approach, namely conducting activities according to member needs, organizing activities that involve all members by applying akhlakul karimah in accordance with Islamic values, and conducting continuous evaluation to ensure program effectiveness. The results of this study are expected to provide theoretical and practical contributions in developing effective da'wah management models for culture-based and martial arts organizations. Theoretically, this study enriches studies on the integration of modern management with Islamic da'wah values in the context of non-profit organizations. Practically, this study is expected to serve as a reference for similar organizations in developing systematic and sustainable akhlakul karimah coaching programs. iv v The implications of this study include increasing IKSPI Kera Sakti members' understanding of Islamic values, improving member character and behavior in both personal and organizational life, creating an organizational environment conducive to the development of akhlakul karimah, and forming a da'wah management model that can be adapted by similar organizations. Thus, this study contributes to efforts to build a young generation that is not only skilled in martial arts but also has strong character based on the values of akhlakul karimah in accordance with Islamic teachings. Keywords: Da'wah Management Functions, Akhlakul Karimah, IKSPI Kera Sakti, Character Building, Martial Arts Organization, Islamic Values.

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: Manajemen Dakwah
Divisions: Fakultas Dakwah dan Ilmu Komunikasi > Manajemen Dakwah
Depositing User: LAYANAN PERPUSTAKAAN UINRIL REFERENSI
Date Deposited: 27 Nov 2025 02:49
Last Modified: 27 Nov 2025 02:49
URI: https://repository.radenintan.ac.id/id/eprint/41753

Actions (login required)

View Item View Item