PERENCANAAN KINERJA AMIL INISIATIF ZAKAT INDONESIA (IZI) LAMPUNG

Rini, Novita Sari (2023) PERENCANAAN KINERJA AMIL INISIATIF ZAKAT INDONESIA (IZI) LAMPUNG. Diploma thesis, UIN RADEN INTAN LAMPUNG.

	PDF Download (2MB)
	PDF Restricted to Repository staff only Download (8MB)

Abstract

ABSTRAK Perencanaan kinerja merupakan proses penyusunan rencana kerja sebagai penjabaran dari sasaran dan program yang telah ditetapkan dalam rencana strategis, yang dilaksanakan oleh instansi/institusi melalui berbagai kegiatan tahunan. Perencanaan kinerja mencakup diskusi tentang aspek hasil kerja, perilaku kerja dan rencana pengembangan pegawai. Hasil kerja yang direncanakan harus berkaitan dengan tugas pokok jabatan yang menjadi tanggung jawab pegawai. Seiring dengan perkembangan zaman, institusi atau lembaga pengelola ZIS semakin marak, di sinilah dibutuhkan lembaga pengolah ZIS yang profesional, berkinerja baik. Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap perencanaan kinerja yang dilakukan oleh Amil Zakat IZI Lampung dalam mengelola dan mendistribusikan dana zakat kepada para mustahik. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kualitatif, yang menggambarkan dan menginterpretasikan arti data-data yang telah terkumpul dengan memberikan perhatian dan merekam sebanyak mungkin aspek situasi yang diteliti pada saat itu, sehingga memperoleh gambar an secara umum dan menyeluruh tentang keadaan sebenarnya. Penelitian ini bersifat kualitatif, peneliti berupaya menghimpun mengolah dan menganalisis data secara kualitatif, melakukan investigasi, mengumpulkan data dengan cara bertatap muka langsung dan berinteraksi dengan orang-orang ditempat penelitian. Sumber data yang digunakan adalah sumber data primer dan sumber data sekunder. Teknik pengumpulan data dengan cara observasi, wawancara dan dokumentasi. Setelah data-data terkumpul dan di analisis dengan cara reduksi data, penyajian data serta penarikan kesimpulan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa perencanaan kinerja yang dilakukan oleh IZI Lampung dalam mengelola dan mendistribusikan dana zakat dapat dikatakan sudah baik. IZI Lampung berupaya mengoptimalkan kinerjanya dengan menyusun perencanaannya dalam mengelola dan mendistribusikan dana zakat. Diantaranya yaitu, perencanaan program kerja, meningkatkan kualitas kerja amil, diadakannya pelatihan-pelatihan untuk mengembangkan kemampuan daripada amilin, pemotivasian dalam bentuk lisan, tertulis maupun reward, pemberian punishment, upaya IZI dalam menyelesaikan permasalahan-permasalahan yang ada dengan efektif, kemudian dilakukannya penilaian kinerja atau evaluasi kerja sebagai tolak ukur untuk perencanaan selanjutnya atau perencanaan di masa depan. IZI harus memikirkan kembali strategi apa yang harus digunakan agar dapat menumbuhkan kepercayaan dari para donatur dan masyarakat. Dalam perencanaan kinerjanya, sebaiknya lebih mengoptimalkan kinerja amil. Kata kunci: IZI Lampung, Perncanaan Kinerja, Kinerja Yang Optimal iii ABSTRACT Performance planning is the process of preparing a work plan as an elaboration of the goals and programs that have been set in the strategic plan, which is carried out by agencies/institutions through various annual activities. Performance planning includes discussions about aspects of work results, work behavior and employee development plans. The planned work results must be related to the main duties of the position that are the responsibility of the employee. Along with the times, ZIS management institutions or institutions are increasingly widespread, this is where a professional, well-performing ZIS processing institution is needed. This study aims to reveal the performance planning carried out by Amil Zakat IZI Lampung in managing and distributing zakat funds to mustahik. This research is a qualitative descriptive research, which describes and interprets the meaning of the data that has been collected by paying attention and recording as many aspects of the situation under study at that time, so as to obtain a general and comprehensive picture of the actual situation. This research is qualitative in nature, the researcher seeks to collect, process and analyze data qualitatively, conduct investigations, collect data face-to-face and interact with people at the research site. The data sources used are primary data sources and secondary data sources. Data collection techniques by way of observation, interviews and documentation. After the data is collected and analyzed by means of data reduction, data presentation and drawing conclusions. The results of this study indicate that the performance planning carried out by IZI Lampung in managing and distributing zakat funds can be said to be good. IZI Lampung seeks to optimize its performance by preparing its plans for managing and distributing zakat funds. Among them, namely, planning work programs, improving the quality of amil work, holding trainings to develop the capabilities of amilin, motivation in the form of verbal, written and rewards, giving punishment, IZI's efforts to solve existing problems effectively, then conducting performance appraisals or work evaluation as a benchmark for further planning or planning in the future. IZI must reconsider what strategy to use in order to build trust from donors and the public. In planning its performance, it is better to optimize the performance of amil. Keywords: IZI Lampung, Performance Planning, Optimal Performance

Actions (login required)

View Item